1. Überstunden: Ohne Regelung gilt Höchstarbeitszeit
(FAQ/Rechtsprechung)

...ner Fünf-Tage-Woche und einer Regelarbeitszeit von 40 Stunden ausgegangen und hatte die darüber hinausgehenden Stunden als Überstunden aufgelistet, obwohl in ihrem Arbeitsvertrag keine ...

2. Wie viele Überstunden dürfen angeordnet werden und sind sie zu vergüten?
(FAQ/Rechtsprechung)

...ßigen Arbeitszeit. Ob ein Arbeitnehmer dazu verpflichtet ist, über die vereinbarte Arbeitszeit hinaus zu arbeiten, richtet sich insbesondere danach, ob der abgeschlossene Arbeitsvertrag, de...

3. Arbeitszeitgesetz - wie ist die maximale Arbeitszeit von Arbeitnehmern bemessen?
(FAQ/Rechtsprechung)

...darf immer nur höchstens 8 Stunden betragen. Mit anderen Worten muss jede über die achte Stunde hinaus getätigte Arbeitsleistung an einer anderen Stelle wieder ausgeglichen werden. ...

4. Kein Anspruch auf finanziellen Urlaubsausgleich für kranke Mitarbeiter
(FAQ/Rechtsprechung)

... des Urlaubsjahres arbeitsunfähig erkrankt und dies auch über den 31. März des Folgejahres hinaus bleibt. AG Frankfurt (Az. 5 Ca 3046/04) ...

5. Überstunden: Was ist erlaubt?
(FAQ/Rechtsprechung)

...rarbeit zählen alle geleisteten Stunden, die über die im Arbeitsvertrag vereinbarte Arbeitszeit hinausgehen. Mehrarbeit muss mit dem normalen Stundensatz vergütet werden, in Tarif...